Arbeidsvoorwaarden en rechtspositie

Arbeidsvoorwaarden en rechtspositie zijn continu in beweging. Als gevolg van landelijke en decentrale afspraken in CAO's en bestuursakkoorden,maar ook door wijzigingen in fiscale en sociale regelgeving en pensioenbesluiten. Die verandering is ons vak. Of het nu gaat over het ARAR of (sectorale) CAO's, eigen regelingen of (sociale) statuten. De adviseurs van BuitenhekPlus begeleiden u bij arbeidsvoorwaardelijke vraagstukken (van instroom tot en met uitstroom), harmonisatievraagstukken, opzet en toepassing van flankerend beleid, plaatsingsprocedures en vraagstukken op het gebied van verzelfstandiging of privatisering.