Verlofaanvragen

Verlofaanvragen

31 May 2022

Iedereen heeft behoefte aan vakantie. In CAO's en arbeidsovereenkomsten is deze groeiende behoefte ook duidelijk zichtbaar.

Exit mediation

Exit mediation

19 April 2022

Ze komen helaas voor. Situaties waarin werkgever en werknemer niet meer dezelfde taal spreken Het kan met van alles te maken hebben, zoals onenigheid met de leidinggevende, een verschillend perspectief op functie of prestatie of een slechte werkrelatie met een collega. Het kan leiden tot buitensluiting tijdens after-work-events of in het slechtste geval zelfs burn-outs.

Leiderschap voor vrouwen

21 February 2022

Leiderschap voor vrouwen, een platform waar we vrouwen in de spotlight zetten plus een nieuwsbrief die elke twee maanden verschijnt. Een initiatief van organisatieadviesbureau BuitenhekPlus, Rosita Kornaat en Madelon Barens.

Met in deze editie het verhaal van Vienna van Megen (manager van de afdeling burgerzaken van de gemeente Almere) over onder meer haar leiderschapsstijl en balans in een organisatie. We hebben het over masculiene en feminiene kwaliteiten en je kunt je opgeven voor de online proeverij en training Persoonlijk leiderschap voor vrouwen.  

In the spotlight...

In the spotlight...

21 February 2022

“Samen klantgericht werken, dat vind ik belangrijk. Een voorbeeld? Bol.com. Onze processen zijn natuurlijk veel complexer - een paspoort bijvoorbeeld, kan je niet zomaar maken en opsturen, we moeten aan allerlei eisen en voorwaarden voldoen - maar qua beleving en klantbenadering kunnen we veel van ze leren.” Vienna is sinds augustus 2021 manager van de afdeling burgerzaken van de gemeente Almere én een alleenstaande moeder. “Dat gaat prima samen. Ik plan m'n werk om m'n kinderen heen, en omgekeerd. De twee oudsten zijn pubers, die zijn behoorlijk zelfredzaam, én ik heb een lieve moeder.”

We worden feminiener

We worden feminiener

21 February 2022

Onderzoek toont aan dat de maatschappij steeds feminiener wordt. In feminiene landen is het belangrijk om een balans tussen werk en vrije tijd te houden. Een goede manager wordt gezien als iemand die zijn of haar werknemers ondersteunt. Gelijkheid en solidariteit zijn belangrijke waarden op de werkvloer en in het dagelijks leven. Conflicten worden opgelost door onderhandelingen en het sluiten van compromissen.

Training Persoonlijk leiderschap voor vrouwen

Training Persoonlijk leiderschap voor vrouwen

21 February 2022

Data:
30-03-2022      09:00 - 21:00 uur
06-04-2022      09:00 - 17:00 uur

Locatie:
Midden in het land

Online proeverij training Persoonlijk leiderschap voor vrouwen

Online proeverij training Persoonlijk leiderschap voor vrouwen

21 February 2022

Data:
25-02-2022      10:00 - 12:00 uur (online)
04-03-2022      10:00 - 12:00 uur (online)

Eerst even komen proeven? Madelon Barens en Rosita Kornaat faciliteren op twee vrijdagen een online proeverij van onze tweedaagse training: er zijn nog een paar plekken beschikbaar. Je bent van harte welkom!

Succesvolle vrouwen

Succesvolle vrouwen

21 February 2022

Zijn:

  • Doelgericht
  • Hebben visie
  • Vormen het juiste team om zich heen
  • Zijn een rolmodel
  • Veel zelfvertrouwen
  • Proactief
  • Creëren een netwerk